百度文心MaaS后训练负责人刘璟离职，T10架构师接连出走为哪般？

文心团队又少了一员。

11月4日，多家媒体爆料称，百度文心基础大模型后训练负责人、杰出架构师（Distinguished Architect）T10 级刘璟已经离职。这个消息在 AI 圈传开时，百度副总裁吴甜确认离开才过去一周。

翻看公开履历，刘璟的本科是在西安电子科技大学读的，硕博学位则出自哈尔滨工业大学。进百度之前，他在微软亚洲研究院（MSRA）担任研究员，做的是信息检索、问答和知识库。

2017年，刘璟加入百度，起步于自然语言处理部的问答和信息检索线。中文阅读理解数据集 DuReader 2.0 由他主导，把知识直接嵌进预训练表示的 KT-NET 也是他主导的项目。

时间大概是2019年前后，百度正在推知识增强大模型 ERNIE，刘璟属于这条技术路线早期的核心成员。学术方面，他在 ACL、SIGIR 等会议发过 20 余篇论文，Google Scholar 引用超过 1600 次；MRQA、MSMARCO、NTCIR 等国际评测中，他多次拿到第一，还当过 ACL、AACL 问答方向的领域主席。

离职之前，刘璟的 title 是文心基础大模型后训练负责人。数据构建、算法优化、评测体系这条端到端链路由他全面负责，通用智能体、代码智能体和深度搜索的研发与规模化落地也由他牵头。

大模型对齐、推理阶段强化学习、中期预训练、智能体强化学习——这些他长期深耕的方向，正好对应眼下大模型从 "能聊" 转向 "能干" 最要紧的几段。

下家去哪儿，网上现在有两个版本。

一个说法是北京中关村学院，也就是刘铁岩牵头、主打政产学研金协同的那家新型研究机构；另一个说法是加入一家名为 SmartHey 的公司，继续做大模型对齐和智能体。两种说法都找不到官方信源，刘璟本人也没有对外发声。11月3日，有媒体最早提到 "或将加盟中关村学院"，不过措辞是 "或将"。

到发稿时为止，百度方面没有就刘璟离职公开表态。

上一回同类消息传出时，说法是另一种节奏。10月29日吴甜离职，百度公关经理在朋友圈确认 "吴甜已结束在百度的任职"，还补了一句 "百度的技术工作仍在向前推进"。这话听着像在稳盘，也像在承认有什么东西松动了。

更早的4月28日，百度发全员信：5月1日起，沿用多年的 T、P、E、Band、M 职级标签取消，专业通道和管理通道打通，统一改为 5 到 12 级的数字职级；5月，模型委员会（BMC）成立。组织在压平，决策权往一线收，可人也在成批地走。

时点颇耐人寻味。

刘璟离职消息曝出的第二天，也就是11月5日，百度刚把文心 5.5 Flash Base 开源：MoE 架构，总参数 2800 亿，单 Token 激活 140 亿，预训练用了 33.5 万亿 Token，微调与推理阶段支持最长 100 万 Token 上下文。紧接着，11月12日百度世界 2026 大会就要开幕。

模型在发，会在即，老将却在离场。

后训练这条链路，管的是预训练完成之后模型怎么对齐、怎么听话、怎么靠强化学习把能力逼出来。它没有预训练那种动辄万亿参数的故事可讲，却决定了模型能不能真正落地、能不能变成智能体。T10 级的人走了，百度没给解释，公开的继任者也还没出现。

文心仍在迭代，只是这条线上的人，已经换了一茬又一茬。