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英伟达董事会聘外部机构物色CEO人选，考虑设临时CEO接替黄仁勋

资讯 AI 行业观察 全文 497 字 · 约 2 分钟读完 配图 1 张 分类英伟达人事变动合作

IT之家 11 月 12 日消息，彭博社刚刚报道称，英伟达董事会正聘请外部专业机构物色新的 CEO 候选人，并考虑在寻找正式继任者期间任命临时 CEO。 在此之前，多个美媒报道称，英伟达董事会正在讨论公司联合创始人兼 CEO 黄仁勋的去留问题，英伟达可能面临领导层更迭。 据知情人士透露，英伟达董事会已与一家外部机构合作

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彭博社刚刚报道，英伟达董事会已聘请外部专业机构寻找新的 CEO 候选人，同时也在考虑在找到正式继任者之前先任命一位临时 CEO。

此前多家美国媒体报道，英伟达董事会正在讨论联合创始人兼 CEO 黄仁勋的去留，公司可能面临领导层更迭。

英伟达董事会聘外部机构物色CEO人选，考虑设临时CEO接替黄仁勋（配图 1）

知情人士称，董事会已与一家外部机构合作，物色可能接替黄仁勋的人选；另一种方案也在考虑之中，即物色正式继任者期间先设一名临时 CEO。

彭博社报道，当地时间 11月12日，英伟达董事会成员开会讨论黄仁勋的去留。《华尔街日报》此前报道，董事会正准备解除黄仁勋的 CEO 职务，可能最早于当地时间周三开会决定其未来。英伟达目前尚未回应相关报道。

彭博社指出，董事会眼下面对的是两难：解除黄仁勋职务，公司将失去自创立以来唯一一位 CEO；让他留任，则可能招来美国国会议员、投资者、客户及员工更多的审查。

周三盘后交易中，英伟达股价跌了约 8%。触发这波下跌的，是有报道称英伟达董事会打算撤掉黄仁勋。

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