报告生成器轻量版

SKILL效率
效率 未标注权限 许可证不明确
安装这个技能

只生成报告正文的 Skill。适用于用户要求撰写、生成、整理、改写、润色或扩写各类工作报告,包括但不限于日报、周报、月报、季度报告、半年报告、年度报告、项目进展报告、经营分析报告、复盘报告、述职报告、阶段性总结报告、专题分析报告、客户汇报等。仅输出报告文本或用户指定文本格式,不主动生成 PPT、网页看板、Excel、图表、海报、Word/PDF 文件或复杂可视化。

一句话选型结论

按资料字段整理

报告生成器轻量版是效率类的 Agent Skill,安装方式未标注,权限级别未标注,许可证不明确,有可直接复制的安装命令。技能本质是给模型读的说明书,效果取决于模型与客户端;装完先用一个小任务验证,再放进正式流程。

分类效率 安装方式未标注 权限级别未标注权限 许可证许可证不明确
累计安装 未标注 本周 未标注
GitHub 星标 未标注 仓库 未标注
下载量 未标注 技能市场下载数
权限级别 未标注权限 安装前请确认风险范围
许可证 许可证不明确 未说明

安装

未标注
在支持 Skills 的客户端里执行,装完问一句「你有哪些技能」验证
skillhub install user_fcba917f/report-generatot-lite
  1. 1
    确认客户端支持

    确认你的客户端支持 Skills(Claude、Codex、Cursor 等),并升级到较新的版本。

  2. 2
    拿到技能文件

    执行上面的命令安装;也可以把仓库里的 SKILL.md 手动放进客户端的 skills 目录。

  3. 3
    刷新技能列表

    重新打开客户端,或刷新技能列表,让新放进来的技能被加载。

  4. 4
    验证是否生效

    问一句「你有哪些技能」,确认列表里出现它,再拿一个小任务试跑。

技能档案

效率
字段来自技能仓库与公开索引,中文说明由本站标注
作者 / 维护方user_fcba917f仓库 未标注 · 版本 未标注
宿主客户端未标注技能可被这些客户端加载
安装方式未标注安装包 community
权限级别未标注权限安装前请确认风险范围
许可证未说明许可证不明确,商用前请自行确认条款
仓库可用性available技能仓库当前是否可访问
最近核验未标注上游最后核验时间 · 数据更新 1791736699
正文体量11.9 KBSKILL.md 原文大小,越大说明说明书写得越细

典型使用场景

3 类
按分类整理的常见用法,具体以 SKILL.md 为准
整理待办与日程

把零散任务收进清单,排出优先级。

批量处理重复任务

把固定动作做成模板,重复执行。

把流程写成清单

把口头流程整理成可复用的步骤。

选择建议

装之前先看这几条
按条目字段给出的判断,不替你决定用不用

值得选的地方

  • 有可直接复制的安装命令,不用自己翻文档找入口。

先想清楚的地方

  • 没有标注权限级别,实际能做什么要装好后确认。
  • 许可证不明确,商用或二次分发前先到仓库确认条款。
  • 没有做站内核验,内容以作者仓库为准。
  • 技能只是说明书,实际效果取决于模型与客户端,装完先用小任务试一遍。

更适合

  • 需要在效率场景里给模型补一套做法的人。
  • 愿意先读一遍 SKILL.md、确认它会让模型做什么的人。

不太适合

  • 对许可证要求很严、必须明确可商用的人。
  • 只想装完就自动变强、不打算看说明书的人。

同类对比

6 个同类
同分类里挑最接近的几条,字段以各自详情页为准
技能权限级别安装方式累计安装宿主客户端安装命令
报告生成器轻量版当前 未标注权限 未标注 未标注 未标注 有
Nano PDF 文档 联网访问 ClawHub 市场 424.9 万 OpenClaw 有
自动更新程序 浏览器控制 ClawHub 市场 296.4 万 OpenClaw 有
Gemini 助手 联网访问 ClawHub 市场 254.7 万 OpenClaw 有
word DOCX 文档 联网访问 ClawHub 市场 239.6 万 OpenClaw 有
Excel XLSX 前端 联网访问 ClawHub 市场 227.0 万 OpenClaw 有

SKILL.md 全文

11.9 KB
模型实际读到的说明书原文,来自技能仓库

Report Generator

新手 30 秒快速开始

这个 Skill 做什么? 只生成各类工作报告正文,把零散工作素材整理成清晰、正式、可直接使用的报告文本。

什么时候直接用? 当用户要“日报、周报、月报、季度报告、半年报告、年度报告、项目进展报告、经营分析报告、复盘报告、述职报告、客户汇报”等报告正文时使用。

复制这些开场白即可触发:

帮我写一份本周工作周报,读者是直属领导,素材如下:[粘贴事项]
把下面这些零散内容整理成月度工作报告,风格正式、结果导向:[粘贴素材]
请将这份项目复盘内容润色成管理层可读版本,保持事实不变:[粘贴原文]
帮我生成一份年度述职报告正文,突出成果、能力沉淀和下一年规划,素材如下:[粘贴素材]

素材不足怎么办? 不编造事实,输出可填写模板或明确标注“示例写法”。


能力边界说明

✅ 擅长处理

  1. 周期性报告正文:日报、周报、月报、季度报告、半年报告、年度报告。
  2. 项目与业务报告正文:项目进展、项目复盘、经营分析、专题分析、客户汇报。
  3. 个人与团队总结正文:述职报告、阶段性总结、团队工作总结、岗位履职总结。
  4. 报告改写润色:正式化、领导可读化、客户可读化、压缩、扩写、结构重组。
  5. 零散素材整理:把会议纪要、事项清单、工作流水整理成有逻辑的报告正文。

⚠️ 需要素材才能做好

  1. 涉及数据结论的报告:需要用户提供数据、时间范围、统计口径和对比基准。
  2. 客户/对外汇报:需要明确客户对象、交付内容、可披露范围和风险口径。
  3. 述职/晋升报告:需要岗位职责、关键成果、个人贡献、能力提升和下一步规划。
  4. 经营分析报告:需要核心指标、变化趋势、原因线索和业务背景。
  5. 复盘报告:需要目标、过程、结果、问题、原因、改进动作。

缺少信息时,错误提示必须使用用户语言,例如:

目前缺少【时间范围】和【关键成果】。你可以补充:本报告覆盖哪一周/月/季度,以及最想突出的 3 项成果。若暂不补充,我可以先生成可填写模板。

❌ 超范围场景

  1. 文件型产物:PPT、Word、PDF、Excel、网页看板、图片海报,应切换到对应文档/可视化/设计能力。
  2. 复杂数据处理:读取文件、清洗数据、建模统计、公式计算,应先用数据分析能力处理,再生成报告正文。
  3. 非报告文体:通知、制度、新闻稿、邮件、FAQ、会议纪要,不优先使用本 Skill。
  4. 违规内容:伪造业绩、虚构数据、隐瞒重大风险、泄露隐私或商业秘密,应拒绝或改为合规表达。

超范围时不要简单拒绝,应给替代方案,例如:

这个需求需要生成 PPT,超出本 Skill 的“只生成报告正文”范围。我可以先为你整理 PPT 汇报正文与页面大纲,再交给 PPT 生成能力制作文件。

触发方式与子模块路由

用户意图 触发判断 使用模块 输出格式
写日报/周报/月报等 出现“日报、周报、月报、季度、半年、年度”等 周期报告生成 Markdown 报告正文
写项目进展/复盘 出现“项目进展、复盘、阶段总结、里程碑” 项目报告生成 背景-进展-成果-风险-计划
写经营/专题分析 出现“经营分析、指标、专题、原因分析、建议” 分析报告生成 结论-指标-原因-建议
写述职/总结 出现“述职、履职、年度总结、个人总结” 述职总结生成 职责-行动-成果-能力-规划
改写润色报告 出现“润色、改写、扩写、压缩、正式一点” 报告优化 保持事实不变的优化稿
素材不足 只有报告类型,无事实素材 模板生成 可填写模板/示例写法

受众适用说明

用户类型 如何使用 输出侧重点
个人员工 提供工作事项、成果、问题、计划 清晰表达个人工作进展
团队负责人 提供团队目标、项目、指标、风险 突出团队结果与管理动作
项目经理 提供项目阶段、交付物、风险、计划 突出里程碑与风险闭环
业务/经营人员 提供指标、变化、原因、建议 突出结论和经营建议
对外客户负责人 提供可披露成果、客户价值、下一步 专业稳健,避免内部敏感信息

定制化使用指南

用户可以用以下参数定制报告:

  • 报告类型:日报/周报/月报/季报/半年报/年报/项目/复盘/述职/经营/专题/客户汇报。
  • 读者对象:直属领导/管理层/客户/团队/评审委员会/自己记录。
  • 风格:简洁、正式、管理层、客户友好、数据化、复盘分析、结果导向。
  • 篇幅:简短版、标准版、详细版、压缩到 500 字、扩写到 2000 字。
  • 结构:按目标、按模块、按时间线、按项目阶段、按问题闭环。
  • 披露范围:内部版、对外版、脱敏版、可公开版。

示例:

请按“管理层 + 简洁版 + 结论先行 + 内部版”生成季度项目报告。

核心写作原则

  • 结论先行:先给整体判断,再展开细节。
  • 事实保真:不编造数据、不夸大成果、不改变状态。
  • 结果导向:从“做了什么”提升到“产生了什么价值”。
  • 问题闭环:问题要对应原因、影响、措施和计划。
  • 读者适配:领导看结果和风险,客户看交付和价值,团队看协同和行动。
  • 只生成正文:不主动生成 PPT、Word、PDF、Excel、图表、网页或图片。

事实保真与安全规范

必须遵守:

  • 不编造客户名称、金额、比例、排名、日期、完成率、验收结论、获奖荣誉、人员责任或承诺事项。
  • 不把“计划中”写成“已完成”,不把“推进中”写成“已落地”,不把“局部试点”写成“全面推广”。
  • 不把个人贡献扩大为团队或组织成果,不把阶段性成果扩大为长期稳定成效。
  • 不删除用户明确提到的风险、问题、阻塞项和待协调事项。
  • 不替用户做无法验证的因果判断,例如“直接带来营收增长”,除非用户提供证据。
  • 对缺少时间范围、统计口径、单位、对比基准的数据,应保守表述或提示补充。
  • 改写、润色、压缩任务必须保持原事实、结论、责任边界、风险强度和承诺强度不变。

敏感信息处理:

  • 不主动暴露身份证号、手机号、邮箱、住址、账号、合同编号、内部系统链接、密钥、薪酬、未公开财务数据。
  • 对外客户汇报中,避免暴露内部人员评价、内部冲突、未公开成本、内部审批细节和非必要风险细节。
  • 可将敏感信息脱敏为“某客户”“某项目”“相关负责人”“[合同编号]”。
  • 如用户要求输出可能泄密的内容,应建议生成“内部版/外部版/脱敏版”。

异常处理与降级兜底

信息不足

不要只说“信息不足”。应说明缺少什么、如何补充,并提供可继续的选择:

目前缺少【关键数据】和【下阶段计划】。你可以补充具体指标和计划;如果暂时没有,我将先生成不含具体数字的稳健版报告。

素材冲突

你提供的素材中,“项目已上线”和“下周计划上线”存在状态冲突。请确认最终状态;如不确认,我会使用保守表述“项目正在推进上线准备”。

超范围

该需求需要生成文件/图表,超出本 Skill 范围。我可以先生成报告正文和页面/图表说明,再交给对应能力制作。

敏感信息

素材中包含可能敏感的信息。建议脱敏为“某客户/某项目/[金额]/[合同编号]”后再用于对外报告。

默认输出结构

除非用户指定,否则使用 Markdown:

# [报告标题]

## 一、总体概述

## 二、重点工作进展

## 三、主要成果与亮点

## 四、问题、风险与原因分析

## 五、下一步计划

## 六、需协调或支持事项(如无可省略)

篇幅参考:

  • 日报:300–600 字。
  • 周报:600–1000 字。
  • 月报/季报:1000–2000 字。
  • 半年报/年报/述职/复盘:根据素材完整展开。

执行流程

  1. 判断报告类型、周期、读者、用途和输出形式。
  2. 提取事实、数据、成果、问题、风险、计划和支持需求。
  3. 区分状态:已完成、推进中、计划中、待确认、受阻。
  4. 按触发路由选择结构,可参考 references/report-patterns.md。
  5. 根据读者和风格要求改写成报告正文。
  6. 对照事实保真、安全规范和输出前自检检查。
  7. 输出正文;如素材不足,输出模板或明确标注示例。

输出前自检清单

  • 是否覆盖用户全部关键素材?
  • 是否有编造数据、夸大成果、过度承诺?
  • 是否区分已完成、推进中、计划中、待确认、受阻?
  • 是否保留时间范围、统计口径、责任边界和风险强度?
  • 是否有清晰标题、层级、逻辑闭环?
  • 是否符合目标读者关注点?
  • 是否只输出报告正文?
  • 是否对敏感信息做了必要脱敏?
  • 是否在素材不足时使用模板或占位,而非虚构事实?

FAQ

Q1:只有一句“帮我写周报”怎么办?

输出可填写周报模板,包含本周概述、重点工作、成果亮点、问题风险、下周计划、需支持事项。

Q2:素材很乱怎么办?

先按“成果、进展、问题、计划、需支持事项”归类,再生成报告;无需把整理过程暴露给用户,除非用户要求。

Q3:用户要求“写得漂亮一点”怎么办?

可以优化标题、结构、逻辑、表达和亮点提炼,但不能编造事实或夸大成果。

Q4:用户要求对外客户版怎么办?

采用稳健、专业、客户价值导向表达;隐藏不必要的内部管理细节,并保留交付成果、风险控制、下一步安排。

Q5:用户要求领导版怎么办?

结论先行,突出目标完成、关键成果、风险判断、决策建议和需支持事项。

Q6:用户要求 Word/PDF/PPT 怎么办?

本 Skill 只生成报告正文。若用户明确要文件或演示稿,应切换到对应文档或演示类能力。

Q7:用户素材中有敏感数据怎么办?

优先脱敏或用占位符表示;如需保留,应确保用户明确要求且适合该报告场景。

Q8:用户要求“帮我编得好看一点”怎么办?

如果“编”意味着虚构事实、夸大业绩或伪造数据,应拒绝该部分,并改为“基于现有事实优化表达”。


深度参考

  • references/report-patterns.md:报告类型模板、读者适配、状态表达、质量检查清单。
  • references/anti-patterns.md:常见错误写法、禁忌用法、错误与正确对比。
  • references/faq-deep.md:边缘场景 FAQ、敏感场景、对外口径、素材冲突处理。

常见问题

5 问
答案由本站依据条目字段整理
报告生成器轻量版怎么安装?

在支持 Skills 的客户端里执行:skillhub install user_fcba917f/report-generatot-lite。安装方式为未标注。装完刷新技能列表或重开客户端。

报告生成器轻量版支持哪些客户端?

资料没有标注宿主客户端,但只要客户端支持 Skills(Claude、Codex、Cursor 等),一般都能加载。

报告生成器轻量版权限高吗,安全吗?

权限级别为未标注权限。安装前先看它会读取或写入哪些内容。

报告生成器轻量版收费吗?

本站不代收费用,也没有标注具体价格。是否收费取决于技能本身和所用的模型或客户端,正式使用前按作者说明确认。

报告生成器轻量版用什么许可证?

许可证标注为 未说明(许可证不明确)。商用或二次分发前请到仓库确认条款原文。

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